Судья присудил мужчине из Кентукки $450000 после того, как компания, в которой он работал, устроила ему празднование дня рождения против его воли. Именинник не только расстроился, но и был вынужден справляться с паническими атаками.
В августе 2019 года Кевин Берлинг сказал своему менеджеру, что не хочет отмечать день рождения на работе. Мужчина переживал, что праздник вызовет у него стресс из-за травмирующих детских воспоминаний, пишет ladbible.
При этом адвокат Берлинга заявил, что человек, который ответственен за празднование дней рождения на рабочем месте, «не забыл о просьбе». Как и ожидалось, нежелательные торжества вызвали паническую атаку у работника, который был вынужден выйти на улицу и практиковать дыхательные техники, пока не успокоился.
Затем он уведомил своего менеджера, что расстроен тем, что его желания не были выполнены. Менеджеры остро восприняли критику и рассердились на мужчину. Они даже обвинили именинника в том, что тот «лишил радости и праздника своих коллег». Конфронтация между ним и его работодателями вызвала еще одну паническую атаку. Берлингу было приказано взять выходной, после этого он был уволен, так как его работодатели боялись, что он снова рассердится и, возможно, подвергнется жестокому стрессу.
Присяжные округа Кентон встали на сторону Берлинга, и судья присудил ему $450000 в качестве возмещения ущерба, в том числе $300000 за психические страдания.